Het is van belang dat een coaching traject effectief is en doelgericht ingezet wordt om bepaalde doelen of competenties te behalen of zicht te krijgen op persoonlijke eigenschappen die je soms in de weg kunnen zitten. Je spreekt van te voren een traject af en stelt daarbij de doelen of uitkomst die je beoogd. Gangbaar is, afhankelijk van de vraag en de uitdaging, 8 tot 10 gesprekken van 1uur tot 2 uur.
Bij supervisie is de werkwijze subtiel anders. Bij supervisie staat niet van te voren vast waar je uit zult gaan komen. Je gaat samen "op reis" en op deze reis kom je verschillende zaken tegen in je in de beroepsuitoefening meemaakt. Het traject duurt vaak langer van 12 tot 15 bijeenkomsten. De duur is afhankelijk van de deelnemers. Als je alleen in supervisie zit is dit een uur. In een triade (twee supervisanten) anderhalf uur en loopt verder op tot twee uur.
In mijn werkwijze laat ik me inspireren door de persoon die ik voor me heb en zal ik insteken op de actualiteit. Naast deze houding ben ik vooral praktisch en soms confronterend en provocerend maar dan wel met een glimlach. Maar bovenal respectvol.
